آپلود عکس


بایگانی آبان ۱۳۹۹ :: aerospace-engineering-blog

aerospace-engineering-blog

aerospace-engineering-blog

aerospace-engineering-blog

کلمات کلیدی

.

راهنما و حل المسائل نشریه 101 سازمان حسابرسی.

گزارش کارآموزی مکانیک (مکانیزم ساختمان موتور دیزل) .

دانلود هبلکس یا بتن سبک چیست؟

پرسشنامه ابراز وجود (گمبریل و ریچی

1975).

اجرا و تفسیر گام به گام از یک نمونه واقعی آزمون میلون.

تبلیغات انبوه و نامحدود در تلگرام

پکیج (پروتکل) درمان شناختی رفتاری

دریافت سکه رایگان و بینهایت برای بازی کوییز آف کینگز Quiz Of Kings .

کودک آزاری و ...)

(قربانیان تجاوز جنسی

پاورپوینت بررسی حسابداری صنعتی.

نمونه سوالات امتحانی تشریحی پایان ترم ساختمان 1 با پاسخنامه تشریحی .

طراحی سایت پخش زنده با php .

مبانی نظری و پیشینه تحقیق هیجان خواهی (فصل دوم).

دانلود فایل پاورپوینت باغ ایرانی

کد متلب مدلسازی کالکتور خورشیدی

طراحی مجموعه گردشگری با استفاده از الگوی معماری گرگان .

راهنمای فارسی اینورتر اشنایدر ATV71 ( اینورتر درایو اشنایدر) .

پکیج گزارشات و آزمایشات روانشناسی تجربی (36 آزمایش) .

برقی روکار توکار ایستاده پارکی و تابلو توزیع برق

نمونه سوالات بیمه مرکزی آزمون بیمه های زندگی .

ارزیابی اثرات تبلیغات تجاری و پیشبرد فروش بر خلق و حفظ ارزش ویژه برند.

پاورپوینت مشکلات جنسی (طبقه بندی

علت شناسی

سنجش و درمان).

پاورپوینت کتاب زراعت عمومی تالیف کمال سادات اسمعیلان .

کد متلب حل دستگاه معادلات دیفرانسیل معمولی

تالیف ریچارد ال دفت ترجمه پارساییان و اعرابی

۱۱ مطلب در آبان ۱۳۹۹ ثبت شده است

دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق احساس شادکامی و خوشبختی در زندگی

دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق احساس شادکامی و خوشبختی در زندگی

دانلود دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق احساس شادکامی و خوشبختی در زندگی

احساس شادکامی و خوشبختی در زندگی
عوامل موثر در شادکامی
احساس شادکامی و خوشبختی در زندگی
دسته بندی روانشناسی و علوم تربیتی
فرمت فایل docx
حجم فایل 125 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 58

شادکامی:

 

     شادکامی» از مهم‌ترین نیازهای روانی بشر است که تأثیر عمده‌ای بر شکل‌گیری شخصیت و سلامت روان دارد و همة انسان‌ها شادکامی را خود و برای افراد مورد علاقه‌شان می‌خواهند. از عهد باستان تا کنون به احساسات مثبت انسان از جمله شادکامی توجه شده است. افلاطون در کتاب جمهوری به سه عنصر در وجود انسان اشاره می‌کند که عبارتند از: قوة عقل یا استدلال، احساسات و امیال. وی شادکامی را حالتی از انسان می‌داند که بین این سه عنصر، تعادل و هماهنگی وجود داشته باشد. ارسطو معتقد است دست‌کم سه نوع شادمانی وجود دارد؛ در پایین‌ترین سطح، شادی را همان لذّت می‌داند؛ در سطح بالاتر شادی همان موفقیت و کامیابی است و نوع سوم شادی از نظر ارسطو، شادی ناشی از معنویت است. وی معتقد است شادکامی حقیقی از ارضای امیال حاصل نمی‌شود، بلکه از انجام چیزی که از لحاظ اخلاقی ارزش انجام دادن دارد، یعنی از تجلّی فضیلت حاصل می‌شود. به اعتقاد جرمی بنتام شادکامی غیر قابل تشخیص از لذّت‌های جسمانی بوده، عبارت است از فعالیت‌هایی که افزایش آنها موجب لذّت و کاهش درد و ناراحتی‌ها می‌شود. فارابی معتقد است سعادت دنیوی و اخروی انسان با تحقق چهار نوع فضیلت به دست می‌آید که عبارتند از: فضیلت‌های نظری، فضیلت‌های فکری، فضیلت‌های اخلاقی و صناعات عملی. وی راه رسیدن به سعادت را داشتن ملکات اخلاقی دانسته، و خلق نیکو را اعتدال یا حد وسط افراط و تفریط می‏داند (امانیان، 1388).

 

      برخی از پژوهش‌گران، شادکامی را حالت روانی مثبتی می‌دانند که با سطح بالای رضامندی کلی از زندگی، عاطفه مثبت و سطح پایین عاطفه منفی مشخص می‌شود. سلیگمن، رشید و پارک، مفهوم شادکامی را در سه مؤلفه جای داده است: الف) هیجان‌های مثبت (زندگی بانشاط)؛ ب) تعهد (زندگی درگیرانه یا زندگی خوب؛ ج) معناداری (زندگی با معنا). سلیگمن معتقد است بر اساس پژوهش‌های چند سال اخیر، ثابت شده است شادکامی عامل پدیدآورندة منافعی به مراتب بیشتر از صِرف احساس خوبی داشتن است؛ افراد شادکام، سالم‌تر و بسیار موفق‌ترند و درگیری و تعهد اجتماعی بیشتری دارند (آذربایجانی و علی محمدی، 1388).

 

 

 

2-2-1 حساس شادکامی و خوشبختی در زندگی:

 

      هیچ چیز مثل زندگی مثبت‌نگرانه نمی‌تواند احساس شادکامی و خوشبختی را در انسان بوجود بیاورد. انسان هایی که احساس خوشبختی می‌کنند افرادی هستند که کمتر با افکار و مسائل منفی سروکار دارند و اجازه نمی‌دهند بیش از مقدار لازم و طبیعی با مسائل منفی درگیر شوند. با نیمه پر لیوان زندگی می‌کنند و اتفاقات را از جانب مثبت ارزیابی می‌کنند. افکار روزانه آنها حول و حوش مسائل خوب دور می‌زند و با دیدگاهی مثبت کارها و امور زندگی خود را دنبال می‌کنند. آنها کمتر از نمی‌شود، نمی‌توان و ... استفاده می‌کنند. مثبت‌بینی نیروی انسان و اراده او را در جهت رسیدن به اهداف و خواسته‌هایش تامین می‌کند (امانیان، 1388).

 

 

 

  2-2-2 معنویات نقش مهمی در شادکامی دارند.

 

       امور معنوی و پیوندهای قلبی انسان با آنها بسیار موثر هستند. این پیوند ها علاوه بر کمک به انسان در جهت داشتن نگرشی مثبت به زندگی به او کمک می‌کنند در شرایط سخت و منفی و آزار دهنده نیز تسلط بیشتری روی مسائل داشته باشند. انسان بدون معنویات و ارتباطش با این منابع بی‌تکیه‌گاه است ( آهی، 1387).

 

 2-2-3 مذهب و شادکامی:

 

     مذهب آثار مثبتی بر سلامت ذهنی خصوصا بر سلامت وجودی دارد اما بر شادکامی کلی بهداشت جسم و روان نیز تاثیر دارد فعالیت های مذهبی هیجانات مثبت و قوی ایجاد می کند مناسب و مناسک مذهبی نیز احساسات جامعه پسند تولید می کند و با حضور دیگران احساس وحدت ایجاد می شود(انارکی و همکاران ، 1382).

 

از آنجا که فرد با ایمان دارای ارتباطات و اعتقادات معنوی است کمتر احساس رها شدگی پوچی وتنهایی می کند .مایرز (2000)معتقد است ایمان مذهبی تاثیر زیادی بر میزان شادمانی دارد. ایمان مورد نظر مایرز ایمانی است که حمایت اجتماعی هدفمندی احساس پذیرفته شدن و امیدواری را برای فرد به ارمغان می آورد(میر شاه جعفری ، 1382).

 

سه راه عمده که از طریق آن مذهب می تواند موجب ارتقای سلامت و شادکامی شود عبارتند از :

 

- رابطه با خدا:"پولنر (1989)دریافت که گزارش نزدیکی با خداوند همبستگی معادل 40/0با شادمانی و رضایت از زندگی دارد. پولما و پندلتون (1991)دریافتند که تجربه اوج و تجربه بهترین پیش بینی کننده های سلامتی و خصوصا سلامت وجودی هستند تاثیر مذهبی بودن بر سلامت ذهنی برای سیاه پوستان امریکایی بیشتر از سفید پوستان گزارش شده است (انارکی وهمکاران ، 1382).

 

- تاثیر در مکان های مذهبی (مساجد کلیساو....) و یتر وهمکاران (1985)در فرا تحلیلی مربوط به 56 زمینه یابی در آمریکا دریافتند که حضوردر کلیسا قویترین رابطه را با شادی و سلامتی داشته است. این تاثیر برای سالخوردگان در بالاترین حد بوده است (انارکی و همکاران ، 1382).

 

- باورها:سومین راهی که از طریق آن مذهب ممکن است سلامتی را متاثر سازد از طریق باورها است الیسون (1991)دریافت که داشتن باورهای استوار که گاهی قطعیت وجودی نامیده می شود با رضایت از زندگی مستقل از حضور در مکان های مذهبی و دعاهای خصوصی همبستکی دارد (الیسون ، 1991).

 

قطعیت باورها نافذ است وموجب سلامت وجودی می شود اعتقاد به زندگی پس از مرگ نیز مفید است بخصوص در مورد کسانی که سالخورده و بیمارند و در معرض خطر جنگ قرار دارند.

 

از نظر گریلی (1975)فعالیت های مذهبی دارای کارکردهایی هستند که نهایتا موجب افزایش شادمانی فردی می گردد (میر شاه جعفری ،1382)

 

هلیز وآرچل (1998)در بیان این کارکردها به مواردی از جمله احساس اتصال با معبودی بسیار قدرتمند و مقدس ، عشق ،برابری  واحساس در جمع بودن اشاره می کنند. همچنین در مذاهب به این ایماژها و عناصر یاد شده موجب فزایش شادمانی آنها می گردد . در زمینه تأثیر ایمان و فعالیتهای مذهبی بر میزان شادمانی افراد تحقیقات متعددی شده است (انارکی و همکاران،1382).

 

های (1982) در تحقیق خود گزارش کرده است که 61 درصد کسانیکه در مراسم مذهبی شرکت می کنند احساس آرامش و شادمانی می کنند (انارکی و همکاران ،1382).

 

در پژوهش دیگری که توسط هالمان ودمور (1987)انجام شد، این نتیجه به دست آمده که فعالیت های مذهبی از جمله حضور در کلیسا بر شادمانی افراد می افزاید. آنها در توجیه علت این امر به حمایت اجتماعی که حاصل شرکت در فعالیت های دسته جمعی است اشاره می کند (امانیان، 1388).

 

 کالدور (1994) معتقد است که افراد مذهبینزدیکترین دوستان خدود را از میان افراد مذهبی انتخاب می کنند و علاوه بر داشتن احساس نزدیکی به خداوند ، نسبت به مردم دید مثبتی دارند که همه عوامل بر شادمانی آنها می افزاید (انارکی و همکاران ،1382).

 

2-2-4  عوامل موثر در شادکامی

 

     یافته ها نشان می دهد که مردم شادمان خودشان آن را فراهم کرده اند و شادکامی امری تصادفی و یا ژنتیک و یا غیر انتخابی نیست. شاید به نظر برسد مردم شاد بهترین چیزها را در زندگی دارند ولی حقیقت این است که انها از آنچه دارند بیشترین بهره و لذت را می برند. مطالعه روی افراد شاد و دانستن اصول و روش زندگی آنها، به دیگران کمک می کند که با پیروی از آن اصول به زندگی شادمانه تری دست یابند.(اکبر زاده،1383).

 

2-2-5 شادکامی در پژوهش ها:

 

      یکی از پرسش‌های اساسی دربارة شادکامی این است که آیا شادکامی حالتی است که به رویدادها و موقعیت‌های زندگی مربوط می‌شود یا به شخصیت فرد ارتباط دارد و یا اینکه نتیجة تعامل میان این دو است؟ بیشتر بررسی‌ها نشان می‌دهند که شادکامی یک ویژگی شخصیتی است. بررسی‌های شخصیتی در مورد شادکامی نشان می‌دهد که افراد شاد و ناشاد، نیمرخ‌های شخصیتی متمایز دارند. در فرهنگ‌های غربی، افراد شاد برون‌گرا و خوش‌بین هستند و از عزت نفس بالا و کنترل درونی برخوردارند. در مقابل، افراد ناشاد به سطوح بالایی از روان‌رنجوری گرایش دارند. همبستگی برون‌گرایی با شادکامی یا عاطفی بودن مثبت حدود 70/0 است اما همبستگی روان‌رنجورگرایی با عاطفی بودن منفی بیش از 9/0 است. ‌در پژوهشی که توسط مرادی، جعفری و عابدی در مورد «شادمانی و شخصیت» انجام شد، به ارتباط معنادار شادکامی با ابعاد شناختی، اجتماعی، هیجانی و جسمانی شخصیت اشاره شده است. در این پ‍‍ژوهش، کنترل درونی، خوش‌بینی و تفکر مثبت، هدف‌مندی، خلاقیت، ثبات هیجانی، عزت نفس، خودکارآمدی، برون‌گرایی، نوع‌دوستی، توافق اجتماعی، وظیفه‌شناسی، روابط مثبت با دیگران و سلامت سیستم ایمنی بدن به مثابه مؤلفه‌های شخصیتی مؤثر در شادکامی یاد شده است. این پژوهش‌گران بر این باورند که بین شادکامی و مؤلفه‌های یاد شده، رابطة علّی و دوسویه برقرار است. برخی از پژوهش‌گران نیز شادکامی را متغیری شخصیتی می‌دانند که پایه‌ای زیست‌شناختی دارد. هیجان مثبت، رضایت از زندگی، نبود هیجان‌های منفی، روابط مثبت با دیگران، هدف‌مند بودن زندگی، رشد شخصیتی، دوست داشتن دیگران و طبیعت نیز شروط لازم برای رسیدن به شادکامی هستند. لوبومیرسکی و همکاران الگوی یکپارچه‌ای از شادکامی ارائه و عوامل شادکامی را از سه جنبه بررسی کرده‌اند: عوامل ژنتیکی (نقطه تنظیم)، شرایط محیطی و صفات شخصیتی (فعالیت‌ ارادی). بر اساس این پژوهش، عوامل ژنتیکی 50% ، صفات شخصیتی 40% و عوامل محیطی 10% واریانس شادکامی را پیش‌بینی می‌کنند. لوبومیرسکی و همکاران معتقدند عوامل ژنتیکی، در طول زمان ثابت و پایدار، و در برابر نفوذ و کنترل مقاومند و تغییر در صفات شخصیتی به مراتب بیشتر از عوامل محیطی ظرفیت شادکامی را افزایش می‌دهد. به نظر می‌رسد، گسترده‌ترین پژوهش‌ در زمینة شادکامی روان‌شناختی را آرگیل (2001) انجام داده است. وی حاصل پژوهش‌هایش را در کتابی با عنوان روان‌شناسی شادی گزارش کرده است ( آذربایجانی و علی محمدی، 1388).

 

 به طور کلی، افراد با حالت خوشی و ناخوشی به زندگی خود رنگ می دهند. فردی که از شادکامی بیشتری برخوردار است، آرامش و احساس امنیت بیشتر، تصمیم گیری راحت تر، میزان کار مطلوب و، مشارکت بیشتر، زندگی سالم و پر انرژی و در نهایت زندگی رضایتمندانه ای دارد (پریسمن و کوهن[1]، 2005).

 

2-2-6 چهار رویکرد کلی مربوط به شادکامی:

 

      برخی مطالعات به بررسی مفهوم شادکامی پرداخته‌اند و اینکه آیا شادکامی یک صفت و ویژگی ذاتی و وراثتی است یا نه؛

 

در برخی از این ‌پژوهش‌ها که شاید بیشترین سهم از مطالعات شادکامی را به خود اختصاص داده باشد، بررسی همبستگی و رابطة عوامل مختلف شخصیتی، فرهنگی، اجتماعی و جمعیت‌شناختی با شادکامی مورد اهتمام بوده است؛ در تعدادی از این بررسی‌ها سنجش میزان شادکامی افراد و تهیة ابزارهایی برای این منظور مورد توجه بوده است؛ در بعضی پژوهش‌ها که در سال‌های اخیر بیشتر شده، بررسی عوامل مؤثر بر شادکامی و شیوه‌های افزایش شادکامی کانون توجه بوده است (قادری بافی، 1381).

 

 

 

2-2-7 مهمترین اصول شادکامی

 

    1- موفقیت در  روابط زوجی و خانوادگی خود هستند. و  زندگی خانوادگی و زوجی برای آنها اولویت اول است. مطاله موسسه گالوپ نشان می دهد هیچ چیز به اندازه زندگی خانوادگی در شادکامی نقش ندارد. این بررسی نشان می دهد اگر چه عواملی مانند موفقیت، خوش شانسی، شهرت، ثروت، آسایش و خیلی چیزهای دیگر برای بشر لذت بخش است ولی مهمترین عامل شادکامی زندگی خانوادگی است. البته در این مورد دو نکته مطرح است الف اصل رابطه ب) کیفیت رابطه: بررسی ها نشان می دهد افراد متاهل شادتر از مجردها، مطلقه ها و یا بیوه ها هستند. در بین خانواده ها، شادکامترین زوج هایی، کسانی هستند که فرزندان آنها بعد از رشد و کمال خانه را ترک گفته اند و ناشادترین افراد جامعه مادران ازدواج نکرده و والدین تک سرپرست هستند. البته تاهل یا رابطه زوجی به تنهایی منبع شادمانی نیست بلکه وجود رابطه رضایتمند جرء لازم شادکامی است. اگر چه زوج بودن حتی اگر در همه جهات خوب نباشد بهتر از نداشتن رابطه است. در هرحال به نظر می رسد آن چه زندگی زوجی را شادمانه می کند وجود گرمی، صمیمیت حمایت، یاری و همراهی است. در رابطه خانوادگی داشتن فرزند اگر چه در شادکامی نقش دارد ولی مساوی با شادمانی نیست و بسیار از زوجهای بدون فرزند هم زندگی شادمانه ای دارند. رابطه جنسی سالم نیز یکی از کلیدهای شادکامی است ولی تعداد دفعات آن ربطی به شادکامی ندارد.

 

2-بعد از ازدواج مهمترین عامل شادکامی “کار” است. کار به خودی خود می تواند حس مفید بودن و مولد بودن در انسان ایجاد کند. البته کار در شان و علاقه فرد، بیشترین تاثیر راد دارد. کار به انسان این امکان را می دهد که خود را جزئی ازجامعه ببیند و از نظر برخی روانشناسان کار خود علاج بخش برخی از بیماری ها و ناراحتی های روانی است. کار وسیله ای است برای بروز استعدادها و دستیابی به خود شکوفایی و نیز در آمد ناشی از کار، برآورده کننده نیازها اساسی انسان و دستیابی با ابزارها دیگر شادمانی است. اگر چه نوع کار در میزان شادکامی نقش دارد ولی در هر صورت هر نوع کاری بهتر از بی کاری و احساس بیهودگی است.

 

3- درگیری فعال با زندگی: افراد شاد اغلب اوقات مشغول کار، مردم، خانواده، و فعالیت های گوناگون هستند. آنها انسان هایی جستجو گر بوده و زندگی را با قدرت به پیش می برند، به مشکلات حمله می کنند و در آنها غوطه می خورند و زندگی را از درون مشکلات می سازند. مردم شاد بیشتر از زندگی دریافت می کنند چرا که بیشتر به آن می پردازند.

 

4- مثبت اندیشی: خوش بینی یا مثبت اندیشی یکی از مهمترین عوامل شادکامی است چناچه می توان آن را حلقه وصل دیگر عوامل به شادکامی دانست. این بدان معنی است که اگر فردی همه ملزومات شادکامی مانند ازدواج خوب، شغل مناسب، درآمد کافی، و دوستانی داشته باشد ولی نگرش اونسبت به زندگی منفی باشد از امکانات خود لذت نمی برد و به ممکن است که امکانات خود را از دست بدهد.

 

 


 

[1]  Pressman & Cohen

دانلود دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق احساس شادکامی و خوشبختی در زندگی

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۲۹ آبان ۹۹ ، ۱۱:۴۹
AHMAD ROOHI
دانلود 4 تا از بهترین جزوه های PDF آموزش برنامه نویسی پایتون

مجموعه ۴ تایی بی نقص و کامل برای یادگیری سریع برنامه نویسی پایتون گلچین شده و این مجموعه کامل برای شروع از صفر و برای همه سطوح مناسب می باشد

دانلود دانلود 4 تا از بهترین جزوه های PDF آموزش برنامه نویسی پایتون

آموزش پایتون
 آموزش پایتون pdf
 برنامه نویسی پایتون
 بهترین کتاب آموزش پایتون
دسته بندی برنامه نویسی
فرمت فایل pdf
حجم فایل 21957 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 843

برنامه نویسی پایتون

 

مجموعه ۴ تایی بصورت فایل pdf بی نقص و کامل برای یادگیری سریع برنامه نویسی پایتون گلچین شده و این مجموعه کامل برای شروع از صفر و همچنین برای همه سطوح مناسب می باشد.

 

فایل pdf اول :

فهرست :

  • مقدمات پایتون
  • ساختار های معمول پایتون
  • انواع داده
  • آنچه باید بدانید
  • ماژول ها و نکات مربوط به آنها
  • شی گرائی در پایتون

 

 

 

  • فرمت فایل : pdf
  • حجم فایل : ۴٫۶ مگابایت
  • تعداد صفحات : ۱۲۷ صفحه
  • زبان : فارسی

 


 

فایل pdf دوم :

 

فهرست :

 

  • فصل اول: آشنایی با زبان پایتون
  • فصل دوم: ساختار تصمیم و تکرار
  • فصل سوم: توابع
  • فصل چهارم: آرایه ها و بسته NUMPY
  • فصل پنجم: رشته ها
  • فصل ششم: لیست ها، چندتایی ها، دیکشنری ها و مجموعه ها
  • فصل هفتم: کلاس ها و وراثت
  • فصل هشتم: فایلها
  • پیوست: مسائل تکمیلی
  • منابع

 

 

 

  • فرمت فایل : pdf
  • حجم فایل : ۲٫۳ مگابایت
  • تعداد صفحات : ۱۲۸ صفحه
  • زبان : فارسی

فایل pdf سوم :

فهرست :

فهرست
تاریخچه ی پایتون ......................................................................................................................................... ۱۱
ویژگی ها و امکانات Python ......................................................................................................................... 11
نصب محیط محلی برنامه نویسی ....................................................................................................................... ۱۳
دریافت Python .......................................................................................................................................... 14
نصب python ............................................................................................................................................ 14
تنظیم مسیر .................................................................................................................................................. ۱۵
تنظیم مسیر در محیط Unix/Linux .................................................................................................................. 16
تنظیم مسیردر سیستم عامل ویندوز .................................................................................................................... ۱۶
متغیرهای محیطی پایتون ) environment variable ) ......................................................................................... 17
راه اندازی پایتون .......................................................................................................................................... ۱۷
اولین برنامه ی پایتون .................................................................................................................................... ۲۰
برنامه نویسی با فراخوانی مفسر ....................................................................................................................... ۲۰
فراخوانی مفسر با یک اسکریپت به عنوان پارامتر ................................................................................................ ۲۰
شناسه ها در پایتون ........................................................................................................................................ ۲۱
کلمات رزرو شده .......................................................................................................................................... ۲۲
خطوط فاصله و تورفتگی ................................................................................................................................ ۲۲
دستورهای چندخطی ....................................................................................................................................... ۲۴
علامت نقل و قول یا کوتیشن در پایتون ............................................................................................................... ۲۴
Comment )توضیحات( در پایتون .................................................................................................................. ۲۴
استفاده از خطوط تهی .................................................................................................................................... ۲۵
منتظر کاربر بودن ......................................................................................................................................... ۲۵
چندین دستور در یک خط ................................................................................................................................ ۲۶
suite یا مجموعه دستورات در پایتون ................................................................................................................ ۲۶
آرگومان های خط فرمان ) command-line arguments ) ................................................................................... 26
تخصیص مقادیر به متغیرها ............................................................................................................................. ۲۷
چندین تخصیص به صورت یکجا ...................................................................................................................... ۲۸
نوع داده های رایج ........................................................................................................................................ ۲۸
اعداد یا نوع عددی در پایتون ........................................................................................................................... ۲۹
رشته ها در پایتون ......................................................................................................................................... ۳۰
نوع داده ای List در پایتون

و ...

 

  • فرمت فایل : pdf
  • حجم فایل : ۴٫۱ مگابایت
  • تعداد صفحات : ۲۵۴ صفحه
  • زبان : فارسی

.


فایل pdf چهارم :

فهرست :

  • روش برنامه نویسی
  • متغیر ها ، عبارات و دستور ها
  • توابع
  • شرطی ها و بازگشت
  • توابع نتیجه دار
  • تکرار
  • رشته ها
  • لیست ها
  • چند تایی ها
  • دیکشنری ها
  • فایل ها و اعتراض ها
  • کلاس و اشیاء
  • کلاس ها و توابع
  • کلاس ها و متد ها
  • مجموعه های اشیاء
  • وراثت
  • لیست های پیوندی
  • پشته ها
  • صف ها
  • در خت ها
  • محیط های برنامه نویسی پایتون
  • خطا های برنامه نویسی
  • فهرست منابع

 

 

 

  • فرمت فایل : pdf
  • حجم فایل : ۱۳٫۱ مگابایت
  • تعداد صفحات : ۳۳۴ صفحه
  • زبان : فارسی

دانلود دانلود 4 تا از بهترین جزوه های PDF آموزش برنامه نویسی پایتون

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۲۸ آبان ۹۹ ، ۱۰:۱۵
AHMAD ROOHI
دانلود پاورپوینت آشنایی با سیستان و بلوچستان

سیستان بلوچستان سیستان و بلوچستان رود هیرمند دریاچه هامون کوه بزمان کوه تفتان سراوان ایرانشهر زاهدان چابهار

دانلود دانلود پاورپوینت آشنایی با سیستان و بلوچستان

سیستان
بلوچستان
سیستان و بلوچستان
رود هیرمند
دریاچه هامون
کوه بزمان
کوه تفتان
سراوان
ایرانشهر
زاهدان
چابهار
دسته بندی جغرافیا
فرمت فایل ppt
حجم فایل 6117 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 59

فهرست مطالب

 

مقدمه

معرفی استان

جغرافیای استان

شهرهای مهم استان

رودخانه ها و دریاچه ها

آب و هوا

ارتفاعات مهم استان

غذاهای محلی

کشاورزی و دام پروری

شرایط اقتصادی

دانشگاههای مهم سیستان و بلوچستان

منابع غنی سیستان و بلوچستان

منابع

 

 

مقدمه

سیستان و بلوچستان یکی از بخش‌های قدیمی و تاریخی ایران و دارای دیدنی‌ها و امکان تاریخی بسیاری است که کمتر مورد توجه واقع

شده‌اند، اما مکان پنهانی است که می تواند در اذهان هر گردشگری زیبایی را ترسیم کند.

جلوه های زیبا و دیدنی سیستان و بلوچستان  از دریای عمان تا دریاچه هامون در فصول مختلف، تنوع دل انگیز ی را به همراه دارد.

قلعه های خاکی اما مستحکم ، طبیعت سبز با قامت سر به فلک کشیده درختان خرما  و همچنین  تماشای بام سیستان و بلوچستان از

بلندای تفتان می تواند لحظات خاطر انگیزی را برای مسافران و گردشگران به همراه داشته باشد.

 

معرفی استان 

استان سیستان و بلوچستان استانی در جنوب شرقی ایران است که دارای جمعیتی برابر با ۲٬۷۷۵٬۰۱۴ نفر می‌باشد؛ و پس از استان

کرمان به عنوان دومین استان پهناور کشور محسوب می‌گردد. این استان بیشتر آب و هوای گرم و خشک دارد اما در عین حال از تنوع

آب و هوایی و اقلیمی ویژه‌ای برخوردار است و مناطق کوهستانی، جنگلی و باتلاقی نیز در این استان پهناور به چشم می‌خورد.

زاهدان مرکز این استان از طریق راه‌آهن با میرجاوه و پاکستان ارتباط دارد و از سوی کرمان هم به راه‌آهن سراسری ایران متصل است.

استان سیستان و بلوچستان با داشتن موقعیت راهبردی بازرگانی و ترانزیتی و دارا بودن کشاورزی و باغبانی (به ویژه میوه‌های استوایی

و گرمسیری) و همچنین جاذبه‌های فراوان تاریخی و طبیعی و نیز صنعت در حال رشد از توانایی و ظرفیت فوق‌العاده‌ای برای توسعه و

آبادانی برخوردار است.

 

و.......

 

فایل پاورپوینت 59 اسلاید

دانلود دانلود پاورپوینت آشنایی با سیستان و بلوچستان

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۲۶ آبان ۹۹ ، ۱۰:۱۴
AHMAD ROOHI

پاورپوینت تحلیل و بررسی تیپ های شخصیتی
 

پاورپوینت تحلیل و بررسی تیپ های شخصیتی دارای 223 اسلاید با ظاهری زیبا ، متفاوت ، مفید، مختصر و قابل ویرایش می باشد.


مشخصات فایل
 

تعداد صفحات 223
حجم 2966 کیلوبایت
فرمت فایل اصلی ppt
دسته بندی روان شناسی


توضیحات کامل
 

راهنما کاربردی آشنایی با برخی از اختلال های روانی شایع در خانواده ها به زبان ساده برای همه


این پاور شامل گنجینه ای از اطلاعات و مطالب با ارزش روانشناسی و مشاوره، آشنایی با برخی از تیپ های شخصیتی و این که شما و دیگران چه نوع تیپ شخصیتی دارید؟

آشنایی با برخی از تیپ های شخصیتی
تحلیل و بررسی اختلال شخصیت پارانوئید
تحلیل و بررسی شخصیت منزوی
تحلیل و بررسی شخصیت نمایشی
تحلیل و بررسی شخصیت ازخودراضی (خودشیفته)
تحلیل و بررسی شخصیت از خودگذشته
تحلیل و بررسی شخصیت وظیفه شناس
تحلیل و بررسی شخصیت با اعتماد به نفس

فهرست مطالب : 
با شخصیت خود و دیگران بیشتر آشنا شویم
آیا شما شخصیت بدبینانه دارید؟
تعریف اختلال شخصیت پارانوئید
ویژگی های رفتاری افرادی که اختلال شخصیت پارانوئید دارند
اختلال شخصیت پارانوئید چیست؟
تشخیص اختلال شخصیت پارانوئید
علائم اختلال شخصیت پارانوئید
عوارض اختلال شخصیت پارانوئید
دلایل اختلال شخصیت پارانوئید
درمان اختلال شخصیت پارانوئید
پیش آگهی اختلال شخصیت پارانوئید
خصوصیات بالینی افرادی که اختلال شخصیت پارانوئید یا بدبینانه دارند
شرح حال یک فرد مبتلا به اختلال شخصیت پارانوئید
زمینه و رابطه اختلال شخصیت پارانوئید با سایر بیماری ها
روش های تشخیصی اختلال شخصیت پارانوئید
روش های درمان اختلال شخصیت پارانوئید

آیا شما شخصیت منزوی دارید؟ 
روابط بین فردی افرادی که شخصیت منزوی دارند
استرس و شخصیت منزوی
همسر مناسب شخصیت منزوی
مشاغل مناسب برای شخصیت های منزوی
ویژگی های اصلی شخصیت منزوی
ویژگی های افراد منزوی را بشناسید
دوری از روابط اجتماعی
همیشه مضطرب و نگران
اعتماد به نفس پایین
عدم بروز احساسات
ترس از تمسخر
نادیده گرفتن حقوق
علت انزوا گزینی چیست؟
مشکلات خانوادگی
شیوه تربیتی مستبدانه
عدم اعتماد‌به‌نفس
تست روانشناسی
نحوه امتیاز دهی
اگر امتیاز شما از. تا ۴۰ باشد
اگر امتیاز شما از ۴۵ تا ۱۰۵ باشد
اگر امتیاز شما از ۱۰۵ تا ۱۷۵ باشد
اگر امتیاز شما از ۱۷۵ تا۳۳۵ باشد

آیا شما شخصیت نمایشی دارید؟
هفت ویژگی شخصیت نمایشی
خصوصیات عملکرد شخصیت نمایشی  
همسر مناسب شخصیت نمایشی
 مشاغل مناسب شخصیت های نمایشی
والدین نمایشی
 چند توصیه برای زندگی با نمایشی ها
 اختلال شخصیت نمایشی در یک نگاه
 چگونه با افراد مبتلا به اختلال شخصیت نمایشی برخورد کنیم؟

آیا شما شخصیت ازخودراضی (خودشیفته) دارید؟
 آشنایی با واژه خودشیفته یا نارسیس
اختلال شخصیت خودشیفته (از خود راضی)
ویژگی های رفتاری
 همه‌گیرشناسی یا میزان شیوع
سیر و پیش آگهی اختلال شخصیت خودشیفته
نظریه های گوناگون روانشناسی
 کنار آمدن با افراد از خود راضی و چند توصیه برای زندگی کردن با آنها
چند توصیه مهم 
روشهای درمان اختلال شخصیت خودشیفته
شخصیت خودشیفته را که با ۶ روش از دیده ها پنهان می شود، شناسایی کنید
چرا در یک رابطه بسیار دیر متوجه شخصیت خودشیفته فرد می‌شویم؟
شخصیت خودشیفته تنها لفاظی می‌کند تا به تصمیم‌های مشترک برسد
شخصیت خودشیفته فقط رفتارهای مراقبتی را تقلید می‌کند
شخصیت خودشیفته دروغ می‌گوید و بعد انکارکرده یا دیگری را سرزنش می‌کند
شخصیت خودشیفته هیچ چیز را رها نمی‌کند
شخصیت خودشیفته به صورت «ما در برابر آن‌ها» یا «من در برابر تو» است

آشنایی با افرادی که شخصیتی ازخود گذشته دارند
 ویژگی های رفتاری
مشخصه اصلی افراد از خود گذشته
احساسات
استرس
تشکر کردن لازم نیست
سخاوت
ملاحظه کاری
پذیرش
فروتنی
استقامت 
مشاغل مناسب برای این افراد
 همسر مناسب برای این افراد
توصیه جدی برای زندگی با افراد شخصیت از خود گذشته 
انواع تیپهای شخصیتی
اگرهمسرتان جزء این گروه شخصیتی است اینگونه با اوبرخوردکنید 

آشنایی با افرادی که شخصیت وظیفه شناس دارند؟
دنیای حقیقی
استرس
کمال طلبی
توجه به جزئیات
صرفه جویی
مشاغل مناسب برای این افراد
همسر مناسب برای این افراد
توصیه جدید برای زندگی با افراد شخصیت وظیفه شناس 
با وظیفه شناس ها چگونه کنار آییم؟
 انسان هایی با اعتماد به نفس بالا
نشانه های اعتماد به نفس بالا
آنان قضاوت نمی کنند
آنان به پیشنهادهایی که موافق نیستند به راحتی می گویند:«نه»
آنان کمتر صحبت می کنند و بیشتر گوش می دهند
با اطمینان خاطر سخن می گویند
آنان به دنبال پیروزی های کوچک هستند
آنان ورزش می کنند
آنها ترسی از کار اشتباه ندارند
 آنها ریسک می کنند
برای درخواست کمک، نگرانی ندارند

آیا شما شخصیت با اعتماد به نفس دارید؟
 ویژگی های رفتاری افرادی که شخصیت با اعتماد به نفس دارند
خویشتن
زندگی با شکوه
احساسات
هشت مشخصه اصلی افرادی که شخصیت و اعتماد به نفس دارند
 همسر مناسب برای افرادی که شخصیت با اعتماد به نفس دارند
توصیه و راهکار اساسی اشخاص با اعتماد به نفس کار 
توصیه جدی برای زندگی با افراد شخصیت با اعتماد به نفس


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۲۴ آبان ۹۹ ، ۱۱:۳۹
AHMAD ROOHI
پک کامل آزمون های جذب و استخدام شامل تست های SCL90 و ایزنک

پک کامل آزمون های جذب و استخدام شامل تست های SCL90 و ایزنک

دانلود پک کامل آزمون های جذب و استخدام شامل تست های SCL90 و ایزنک

تست 
آزمون 
استخدام 
جذب 
گزینش
ُSCL90
آیزنک
دسته بندی پرسشنامه
فرمت فایل pdf
حجم فایل 564 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 10

پک کامل آزمون های جذب و استخدام شامل تست های SCL90 و ایزنک

دانلود پک کامل آزمون های جذب و استخدام شامل تست های SCL90 و ایزنک

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۲۱ آبان ۹۹ ، ۱۳:۲۰
AHMAD ROOHI
پاورپوینت آنالیز سایت در مشهد

پاورپوینت آنالیز سایت ( موقعیت سایت در شهر مشهد) در 60 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

دانلود پاورپوینت آنالیز سایت در مشهد

پاورپوینت آنالیز سایت در مشهد
آنالیز سایت در مشهد
دسته بندی معماری
فرمت فایل pptx
حجم فایل 2751 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 60

پاورپوینت آنالیز سایت ( موقعیت سایت در شهر مشهد) در 60 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

 

فهرست:

موقعیت سایت در شهر مشهد

معرفی سایت

دسترسی ها در مقیاس منطقه

دسترسی ها در مقیاس بلافصل

عکسهای شریانهای اصلی

ابعاد زمین

ضوابط و مشخصات

اقلیم

دید و منظر

کاربریها

الودگی صوتی

 

پاورپوینت آنالیز سایت در مشهد

جهت دریافت فایل پاورپوینت آنالیز سایت ( موقعیت سایت در شهر مشهد) لطفا آن را خریداری نمایید

دانلود پاورپوینت آنالیز سایت در مشهد

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۲۱ آبان ۹۹ ، ۱۰:۲۳
AHMAD ROOHI
نقشه های برق ساختمان pdf (آشنائی با طراحی و اجرای نقشه های برق مسکونی)

نقشه های برق ساختمان استاندارد ها علائم نقشه های برق مقررات ملی ساختمان علائم اختصاری لوله کشی برق پلان های برق و

دانلود نقشه های برق ساختمان pdf (آشنائی با طراحی و اجرای نقشه های برق مسکونی)

برق
برق ساختمان
ساختمان
نقشه کشی برق
نقشه های برق ساختمان
دسته بندی برق
فرمت فایل pdf
حجم فایل 5025 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 184

نقشه های برق ساختمان

 

فهرست مطالب

 

  • استاندارد های موجود برای نقشه کشی
  • استاندارد های نقشه کشی در ایران ISO
  • ابعاد ترجیحی نقشه های نوع A
  • جدول عنوان نقشه
  • اطلاعات جدول عنوان نقشه
  • حاشیه و کادر نقشه
  • علائم وسط نقشه
  • تقسیم بندی نقشه های ساختمانی
  • مهمترین نقشه های اجرائی معماری
  • پلان
  • برش های عمودی
  • نما
  • نقشه های جزئیات
  • انواع نقشه های الکتریکی
  • نقشه مدار های یک خطی
  • نقشه های گسترده یا مسیر جریان
  • نقشه های چند خطی
  • نقشه خوانی برق ساختمان (روشنائی ها ، پریز ها ، سیستم اعلام حریق و توزیع های الکتریکی و ... )
  • محتوای هر نقشه برقی
  • نحوه ترسیم کادر نقشه
  • علائم نقشه های برق
  • مقررات ملی ساختمان (مبحث سیزدهم)
  • علائم اختصاری روی دستگاه های حفاظت کننده الکتریکی
  • علائم اختصاری خبر دهنده ها
  • علائم اختصاری منابع تغذیه
  • معرفی علائم پر کاربرد در برق
  • نشانه های ترسیمی برای لوله کشی برق
  • معرفی برخی از علائم استاندارد کشور هائی که کالاهایشان در ایران مورد استفاده قرار می گیرد
  • علئم اختصاری حفاظ ها یا حفاظت کننده های الکتریکی
  • طبقه بندی تجهیزات بر اساس درجه حفاظت در برابر نفوذ رطوبت و غبار
  • حفاظت بین المللی تجهیزات برقی
  • نقشه پلان ها
  • مقررات ملی ساختمان - مبحث سیزدهم
  • پرکاربرد ترین پلان های برق
  • استاندارد شدت روشنائی
  • جدول روشنائی مورد نیاز برای هر فضای یک ساختمان مسکونی
  • روش های نورپردازی
  • نحوه تقسیم چراغ ها در نورپردازی عمومی
  • نحوه پخش نور با توجه به کاربرد
  • جدول مشخصات لامپ های روشنائی پر کاربرد
  • پلان روشنائی
  • چیدمان چراغ ها و کلید های روشنائی
  • محل نصب چراغ های سقفی در اتاق های معمولی و ال شکل
  • مداربندی در نقشه پلان روشنائی
  • آدرس دهی برای سر خط
  • پریزهای برق
  • پلان پریزهای برق
  • پلان پریز های آنتن و تلفن
  • سیستم های جریان ضعیف الزامی و اختیاری
  • سیستم اعلام حریق
  • اجزای سیستم اعلام حریق
  • مقایسه شاخص های سنسور
  • و ...

 

 

 

 

 

فرمت فایل : PDF

 

حجم فایل : ۵٫۸۲ مگابایت

 

تعداد صفحات : ۱۸۴ صفحه

 

زبان : فارسی

دانلود نقشه های برق ساختمان pdf (آشنائی با طراحی و اجرای نقشه های برق مسکونی)

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۱۹ آبان ۹۹ ، ۱۰:۴۳
AHMAD ROOHI
بررسی اثربخشی درمان با رویکرد هستی شناسی اسلامی بر درد معنوی در دانشجویان با مشکلات افسردگی

هدف اصلی پژوهش حاضر، بررسی اثربخشی گروه‌درمانی با رویکرد هستی‌شناسی اسلامی بر میزان درد معنوی در دانشجویان با مشکلات افسردگی بوده‌است روش مورد استفاده در این پژوهش، آزمایشی از نوع پیش آزمونپس آزمون با گروه کنترل بود

دانلود بررسی اثربخشی درمان با رویکرد هستی شناسی اسلامی بر درد معنوی در دانشجویان با مشکلات افسردگی

اثربخشی درمان 
 هستی‌شناسی اسلامی
 درد معنوی 
دانشجویان 
مشکلات افسردگی
 آموزش‌های هستی‌شناسی اسلامی
 افسردگی
گروه‌درمانی
دسته بندی روانشناسی و علوم تربیتی
فرمت فایل doc
حجم فایل 597 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 152

هدف اصلی پژوهش حاضر، بررسی اثربخشی گروه‌درمانی با رویکرد هستی‌شناسی اسلامی بر میزان درد معنوی در دانشجویان با مشکلات افسردگی بوده‌است. روش مورد استفاده در این پژوهش، آزمایشی از نوع پیش آزمون-پس آزمون با گروه کنترل بود. جامعه پژوهش دانشجویان دختر در مقطع کارشناسی سال تحصیلی 93-94 در دانشگاه فنی-حرفه‌ای بودند. به منظور انجام پژوهش، تعداد 30 نفر از دانشجویان دختر برای شرکت در این برنامه در نظرگرفته شدند که به طور تصادفی در دو گروه آزمایش (15=n) و کنترل (15=n) جایگزین شدند. ابزار مورد استفاده در این پژوهش، مقیاس افسردگی بک ویراست دوم (1968) و مقیاس محقق ساخته درد معنوی بود. داده‌ها توسط نرم‌افزار SPSS و با استفاده از آزمون کوواریانس، مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. نتیجه پژوهش نشان داد که درمان با رویکرد هستی‌شناسی اسلامی به طور معناداری (001/0p<) بر کاهش افسردگی و درد معنوی در دانشجویان مؤثربود.

 کلیدواژه‌ها: آموزش‌های هستی‌شناسی اسلامی، افسردگی، دانشجویان، درد معنوی، گروه‌درمانی

فهرست مطالب

فصل اوّل: مقدمه

1-1کلیات 2

1-2 بیان مسأله. 8

1-3ضرورت و اهمیت تحقیق.. 12

1-4اهداف پژوهش... 16

1-5تعریف مفهومی متغیرها16

1-5-1 افسردگی.. 16

1-5-2 درد معنوی.. 17

1-6تعریف عملیاتی متغیرها17

1-6-1 افسردگی.. 17

1-6-2 درد معنوی.. 17

 فصل دوّم: مبانی نظری و پیشینه پژوهش

2-1 افسردگی.. 19

2-1-2 الگوها و درمان‌های اختلال افسردگی.. 22

2-1-2-1 الگوی زیستی افسردگی.. 22

2-1-2-2 الگوی روان‌پویشی افسردگی.. 28

2-1-2-3 الگوهای شناختی افسردگی.. 30

2-1-2-4 الگوی وجودگرایی.. 33

2-1-2-5 افسردگی از دیدگاه معنوی‌گرایی.. 37

2-1-2-6 رویکرد اسلامی در تبیین افسردگی.. 42

2-2 درد معنوی.. 84

2-3 سابقه تحقیق.. 89

2-3-1 درمان با رویکرد اسلامی و افسردگی.. 89

2-3-2 درد معنوی و رویکرد هستی‌شناسی اسلامی.. 92

 فصل سوّم: روش پژوهش

3-1 طرح تحقیق.. 96

3-2 جامعه، نمونه و روش نمونه‌گیری.. 96

3-2-1 جامعه آماری.. 96

3-2-2 روش نمونه‌گیری.. 97

3-2-3 ملاک‌های ورود به پژوهش... 97

3-2-4 حجم نمونه. 97

3-3ابزارهای پژوهش... 98

3-3-1 ویرایش دوم مقیاس افسردگی بک (BDI-II)98

3-3-2 مقیاس درد معنوی.. 100

3-3-2-1 ویژگی‌های جمعیت‌شناختی مقیاس درد معنوی.. 100

3-3-2-2 روایی.. 101

3-3-2-2-1 همبستگی با نمره کل مقیاس... 105

3-3-2-2-2 روایی همزمان. 107

3-3-2-3 پایایی.. 108

3-4 روش اجرا109

3-5- مداخله. 109

3-6 روش تجزیه و تحلیل داده‌ها112

 فصل چهارم: یافته‌ها

4-1 یافته‌های توصیفی متغیرهای پژوهش... 114

4-2 تحلیل استنباطی.. 115

4-2-1 فرضیه اول: گروه‌درمانی با رویکرد هستی‌شناسی اسلامی ، تأثیر

معناداری بر میزان افسردگی در دانشجویان افسرده دارد.115

4-2-2 فرضیه دوم: گروه‌درمانی با رویکرد هستی‌شناسی اسلامی، تأثیر

معناداری بر میزان درد معنوی در دانشجویان افسرده دارد.117

 فصل پنجم: بحث و نتیجه‌گیری

5-1 بحث یافته اول. 120

5-2 بحث یافته دوم. 122

5-3 نتیجه‌گیری.. 125

5-4 محدودیت‌ها126

5-5 پیشنهادات.. 126

 منابع

منابع فارسی.. 127

منابع انگلیسی.. 138

 چکیده و صفحه عنوان به انگلیسی

 فهرست جدول‌ها

 عنوان صفحه

 جدول 3-1 میانگین و انحراف استاندارد سن شرکت‌کنندگان به تفکیک گروه‌ها98

جدول 3-2 فراوانی شرکت‌کنندگان بر اساس متغیرهای جمعیت‌شناختی.. 101

جدول 3-3: ماتریس عامل‎‌های چرخش یافته به شیوه واریماکس... 103

جدول3-4: ماتریس همبستگی مؤلفه‌های مقیاس و نمره کل آزمون. 106

جدول3-5: ماتریس همبستگی مقیاس درد معنوی و سلامت معنوی و ابعاد آنها107

جدول3-6: مقادیر پایایی مقیاس درد معنوی و ابعاد آن. 108

جدول 3-7: پلن گروه‌درمانی هستی شناسی اسلامی.. 111

جدول 4-1 میانگین و انحراف معیار متغیرهای پژوهش در گروه آزمایشی و

کنترل. 115

جدول 4-2 نتایج تحلیل کواریانس تک متغیری روی نمرات پس‌آزمون

افسردگیبا کووریت پیش‌آزمون. 116

جدول 4-3 میانگن تعدیل شده متغیر وابسته افسردگی.. 116

جدول 4-4 نتایج تحلیل کواریانس تک متغیری روی نمرات پس‌آزمون درد

معنوی باکووریت پیش‌آزمون. 117

جدول 4-5 میانگن تعدیل شده متغیر وابسته درد معنوی.. 118

 فهرست نمودارها

 عنوان صفحه

 نمودار 4-1، میانگین نمرات افسردگی قبل و بعد از درمان. 117

نمودار 4-2، میانگین نمرات درد معنوی قبل و بعد از درمان. 118

دانلود بررسی اثربخشی درمان با رویکرد هستی شناسی اسلامی بر درد معنوی در دانشجویان با مشکلات افسردگی

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۱۸ آبان ۹۹ ، ۱۲:۳۵
AHMAD ROOHI
پاورپوینت ماشین آلات ساختمانی و راهسازی - لودر ‬‎

در این پروژه پاورپوینت ماشین آلات ساختمانی و راهسازی لودر در31 اسلاید به طور کامل و جامع همراه با تصاویر و جداول طبق شرح زیر ارایه شده است‬‎

دانلود پاورپوینت ماشین آلات ساختمانی و راهسازی - لودر ‬‎

پاورپوینت ماشین آلات ساختمانی و راهسازی 
لودر ‬‎
دسته بندی عمران
فرمت فایل pptx
حجم فایل 2387 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 25

در این پروژه پاورپوینت ماشین آلات ساختمانی و راهسازی - لودر در31 اسلاید به طور کامل و جامع همراه با تصاویر و جداول طبق شرح زیر ارایه شده است:

1- مقدمه

2- شناسایی

3- موارد کاربرد

4- بارگیری ماشین آلات حمل مواد خاکی

5- خاکبرداری

6- تخریب آسفالت خیابان ها جهت تجدید بنا

7- بلند کردن بار و انتقال آن:

8- تمیز کردن قشر سطحی زمین کارگاه:

9- جدول مشخصات ظرفیت جام لودر و ظرفیت های کامیون ها

10- ظرفیت جام

11- جدول ضرائب راندمان جام لودر ها

12- بار مجاز در حین عملیات

13- انتخاب لودر

14- انواع لودر

15- لودر با چرخ لاستیکی

16- تخمین میزا ن کار ، قاعده 9000

17- لودر با چرخ های زنجیری:

18- تخمین میزان کار:
19- بیل راست - بیل لودری

20- سایر انواع لودر ها و حفار ها:
21- لودر با تسمه نقاله

22- ماشین های لاروب:
23- مخارج ساعتی لودر:

24- جدول مخارج ساعتی مالکیت و بهره برداری لودر های با قدرت مختلف – در شرایط عادی کار (بر حسب تومان)*

دانلود پاورپوینت ماشین آلات ساختمانی و راهسازی - لودر ‬‎

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۱۸ آبان ۹۹ ، ۰۹:۵۳
AHMAD ROOHI

دانلود پاورپوینت آموزشی قرارداد های پیمانکاری جهت رشته کاریابی و کارآفرینی در قالب 127 اسلاید و با فرمت ppt به صورت کامل و جامع و با قابلیت ویرایش

 

 

 

کارفرما :شخص حقوقی است که طرف  پیمان با  پیمانکار است وکارهای موضوع  پیمان برای وی انجام می شود.مجری طرح: شخصیتی حقیقی یا حقوقی است که ازطرف کارفرما  وظیفه دارد با بکارگیری سایر عوامل مدیریت و اجرا و هماهنگی آنان ، طرح را براساس گزارش امکان سنجی تصویبی با انتخاب مناسب ترین روش ودر چارچوب اعتبارات و مدت مصوب اجراء نماید.

 

 

 

مجری طرح  جهت  مدیریت، کنترل و هماهنگی  پروژه ها و مراحل اجرایی طرح  پس از کسب مجوز از مراجع ذیصلاح می تواند از یک شرکت به عنوان پیمانکار مدیریت استفاده و کلیه وظایف و مسئولیت های کارفرمایی را بجز موارد ی به وی تفویض نماید.

 

 

 


پیمانکار: شخصیتی است حقیقی یا حقوقی که با عقد قرارداد نسبت به کارفرما متعهد می شود که عملیات اجرایی پیمان را انجام دهد.پیمانکار مدیریت: شخصیتی حقوقی است که به نمایندگی از طرف مجری طرح مسئولیت مدیریت، کنترل و هماهنگی پروژه ها  و  مراحل اجرائی  را به عهده دارد.

 

 

 

پیمانکار مدیریت وظایف خود را درچارچوب  روشها، ضوابط  و دستورالعمل هایی که به تا یید مجری رسیده است  انجام داده و با اعمال مدیریت مستقیم  و  روزانه بر سایر عوامل اجرایی در مقابل مجری مسئولیت صحت انجام کیفی و کمی کار را طبق مشخصات برآوردها  و برنامه های اولیه و  تغییرات احتمالی آن با ارائه  گزارشات مستمر  به عهده دارد.

 

 

 

فهرست مطالب
انواع قراردادهای پیمانکاری
قراردادهای دو عاملی
عوامل پیمان
پروژه
مشخصه های یک پروژه
مدیریت پروژه
3 مرحله اصول مدیریت پروژه
بخش بزرگ کاری یک پروژه
بخش های بزرگ کاری یک پروژه
مراحل اجرای طرح
قرار داد پیمانکاری
مراحل اجرای پروژه های صنعتی
مطالعات شناسایی طرح     prefeasibility  )  )
مرحله امکان سنجی
basic designتهیه طرح مقدماتی
امور مربوط به تهیه طرح مقدماتی
detailed projectمطالعات تفصیلی طرح       
بخش سوم قانون برگزاری مناقصات
طبقه بندی معاملات
طبقه بندی انواع مناقصات
مناقصات از نظر روش دعوت
اعضای کمیسیون مناقصه
وظایف کمیسیون مناقصه
فرایند برگزاری مناقصات
ارزیابی کیفی مناقصه گران
مراحل ارزیابی کیفی
معیار های اصلی انتخاب پیمانکاران(براساس آئین نامه ،س.م.و.ب.ک)
ترتیب تهیه و تسلیم  پیشنهادها
شرایط تسلیم و تحویل  پیشنهادها
ارزیابی فنی بازرگانی
مناقصه در شرایط زیر تجدید می شود
مناقصه در شرایط زیر لغو می شود
مراحل انعقاد قرارداد
اسناد مناقصه
روشهای اجرای پروژه ها
مراحل تنفیذ قرارداد پیمانکاری
بخش چهارم – اسناد و مدارک پیمان
موافقت نامه  
اجزاء  پیمان ازنظرشکلی
تعاریف و مفاهیم
کسورات صورت وضعیت
پرداخت حقوق کارگران( توسط کارفرما) ازنظر قانون کار
کسورات (مالیات)  در قرارداد پیمانکاری
حق بیمه کارگران در قرارداد پیمانکاری
ماده 26- یافت اثار تاریخی و اشیاء عتیقه
ماده 27- اقامتگاه قانونی
تعهدات و اختیارات کارفرما
درباره ماده 29 پیمان
تعدیل نرخ پیمان
ماده 30-  تغییر مدت پیمان
ماده 31-  مدیریت اجرا
ماده 32 – نظارت برا جرای کار
ماده 33 – مهندس ناظر
ماده 34 – تضمین انجام تعهدات
توضیح راجع  به تضمین انجام تعهدات
ماده 36 – پیش پرداخت
ماده 37 – پرداختها
ماده 39- تحویل موقت
توضیح راجع به عدم تحویل کارفرما
ماده 42 – مسئولیتهای دوره تضمین
حوادث قهری شامل موارد زیراست
ماده 44- ممنوعیت قانونی
ماده 45 – حقوق انحصاری ثبت شده
ماده 46 – موارد فسخ پیمان
ماده 47 – اقدامات فسخ پیمان
ماده 48 – خاتمه پیمان
ماده 49. تعلیق
خسارت در قراردادهای epc
ماده 52. تسویه حساب
ماده 54. قوانین و مقررات حاکم بر پیمان

 

 

 

 

 

 

 

 

 

پاورپوینت آموزشی قراردادهای پیمانکاری
 

دانلود پاورپوینت آموزشی قرارداد های پیمانکاری


مشخصات فایل
 

تعداد صفحات 127
حجم 592 کیلوبایت
فرمت فایل اصلی ppt
دسته بندی کاریابی و کارآفرینی


توضیحات کامل
 

دانلود پاورپوینت آموزشی قرارداد های پیمانکاری جهت رشته کاریابی و کارآفرینی در قالب 127 اسلاید و با فرمت ppt به صورت کامل و جامع و با قابلیت ویرایش

 

 

 

کارفرما :شخص حقوقی است که طرف  پیمان با  پیمانکار است وکارهای موضوع  پیمان برای وی انجام می شود.مجری طرح: شخصیتی حقیقی یا حقوقی است که ازطرف کارفرما  وظیفه دارد با بکارگیری سایر عوامل مدیریت و اجرا و هماهنگی آنان ، طرح را براساس گزارش امکان سنجی تصویبی با انتخاب مناسب ترین روش ودر چارچوب اعتبارات و مدت مصوب اجراء نماید.

 

 

 

مجری طرح  جهت  مدیریت، کنترل و هماهنگی  پروژه ها و مراحل اجرایی طرح  پس از کسب مجوز از مراجع ذیصلاح می تواند از یک شرکت به عنوان پیمانکار مدیریت استفاده و کلیه وظایف و مسئولیت های کارفرمایی را بجز موارد ی به وی تفویض نماید.

 

 

 


پیمانکار: شخصیتی است حقیقی یا حقوقی که با عقد قرارداد نسبت به کارفرما متعهد می شود که عملیات اجرایی پیمان را انجام دهد.پیمانکار مدیریت: شخصیتی حقوقی است که به نمایندگی از طرف مجری طرح مسئولیت مدیریت، کنترل و هماهنگی پروژه ها  و  مراحل اجرائی  را به عهده دارد.

 

 

 

پیمانکار مدیریت وظایف خود را درچارچوب  روشها، ضوابط  و دستورالعمل هایی که به تا یید مجری رسیده است  انجام داده و با اعمال مدیریت مستقیم  و  روزانه بر سایر عوامل اجرایی در مقابل مجری مسئولیت صحت انجام کیفی و کمی کار را طبق مشخصات برآوردها  و برنامه های اولیه و  تغییرات احتمالی آن با ارائه  گزارشات مستمر  به عهده دارد.

 

 

 

فهرست مطالب
انواع قراردادهای پیمانکاری
قراردادهای دو عاملی
عوامل پیمان
پروژه
مشخصه های یک پروژه
مدیریت پروژه
3 مرحله اصول مدیریت پروژه
بخش بزرگ کاری یک پروژه
بخش های بزرگ کاری یک پروژه
مراحل اجرای طرح
قرار داد پیمانکاری
مراحل اجرای پروژه های صنعتی
مطالعات شناسایی طرح     prefeasibility  )  )
مرحله امکان سنجی
basic designتهیه طرح مقدماتی
امور مربوط به تهیه طرح مقدماتی
detailed projectمطالعات تفصیلی طرح       
بخش سوم قانون برگزاری مناقصات
طبقه بندی معاملات
طبقه بندی انواع مناقصات
مناقصات از نظر روش دعوت
اعضای کمیسیون مناقصه
وظایف کمیسیون مناقصه
فرایند برگزاری مناقصات
ارزیابی کیفی مناقصه گران
مراحل ارزیابی کیفی
معیار های اصلی انتخاب پیمانکاران(براساس آئین نامه ،س.م.و.ب.ک)
ترتیب تهیه و تسلیم  پیشنهادها
شرایط تسلیم و تحویل  پیشنهادها
ارزیابی فنی بازرگانی
مناقصه در شرایط زیر تجدید می شود
مناقصه در شرایط زیر لغو می شود
مراحل انعقاد قرارداد
اسناد مناقصه
روشهای اجرای پروژه ها
مراحل تنفیذ قرارداد پیمانکاری
بخش چهارم – اسناد و مدارک پیمان
موافقت نامه  
اجزاء  پیمان ازنظرشکلی
تعاریف و مفاهیم
کسورات صورت وضعیت
پرداخت حقوق کارگران( توسط کارفرما) ازنظر قانون کار
کسورات (مالیات)  در قرارداد پیمانکاری
حق بیمه کارگران در قرارداد پیمانکاری
ماده 26- یافت اثار تاریخی و اشیاء عتیقه
ماده 27- اقامتگاه قانونی
تعهدات و اختیارات کارفرما
درباره ماده 29 پیمان
تعدیل نرخ پیمان
ماده 30-  تغییر مدت پیمان
ماده 31-  مدیریت اجرا
ماده 32 – نظارت برا جرای کار
ماده 33 – مهندس ناظر
ماده 34 – تضمین انجام تعهدات
توضیح راجع  به تضمین انجام تعهدات
ماده 36 – پیش پرداخت
ماده 37 – پرداختها
ماده 39- تحویل موقت
توضیح راجع به عدم تحویل کارفرما
ماده 42 – مسئولیتهای دوره تضمین
حوادث قهری شامل موارد زیراست
ماده 44- ممنوعیت قانونی
ماده 45 – حقوق انحصاری ثبت شده
ماده 46 – موارد فسخ پیمان
ماده 47 – اقدامات فسخ پیمان
ماده 48 – خاتمه پیمان
ماده 49. تعلیق
خسارت در قراردادهای epc
ماده 52. تسویه حساب
ماده 54. قوانین و مقررات حاکم بر پیمان

 

 

 

 

 

 

 

 

 


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ ۱۱ آبان ۹۹ ، ۱۰:۰۳
AHMAD ROOHI